恒裕礦業(yè)舉辦“雛鷹計劃”拜師儀式
- 分類:公司新聞
- 作者:
- 來源:
- 發(fā)布時間:2024-04-26
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【概要描述】人才是一個公司的核心資源,是公司可持續(xù)發(fā)展的重要因素。4月25日恒裕礦業(yè)舉行了一場生動莊重的“雛鷹計劃”拜師儀式。本次“雛鷹計劃”邁出了公司人才梯隊建設的第一步,旨在建立一支團結(jié)奮進、能力卓越的團隊,為公司生產(chǎn)經(jīng)營目標的實現(xiàn)保駕護航。同時也通過內(nèi)外訓等方式,提高員工的各項知識技能,回饋員工一直以來對公司的付出,為今后能夠更好的發(fā)展奠定基礎。
恒裕礦業(yè)舉辦“雛鷹計劃”拜師儀式
【概要描述】人才是一個公司的核心資源,是公司可持續(xù)發(fā)展的重要因素。4月25日恒裕礦業(yè)舉行了一場生動莊重的“雛鷹計劃”拜師儀式。本次“雛鷹計劃”邁出了公司人才梯隊建設的第一步,旨在建立一支團結(jié)奮進、能力卓越的團隊,為公司生產(chǎn)經(jīng)營目標的實現(xiàn)保駕護航。同時也通過內(nèi)外訓等方式,提高員工的各項知識技能,回饋員工一直以來對公司的付出,為今后能夠更好的發(fā)展奠定基礎。
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恰逢熱血青春丨青春永不散場
教誨如春風 師恩深四海
人才是一個公司的核心資源,是公司可持續(xù)發(fā)展的重要因素。4月25日恒裕礦業(yè)舉行了一場生動莊重的“雛鷹計劃”拜師儀式。本次“雛鷹計劃”邁出了公司人才梯隊建設的第一步,旨在建立一支團結(jié)奮進、能力卓越的團隊,為公司生產(chǎn)經(jīng)營目標的實現(xiàn)保駕護航。同時也通過內(nèi)外訓等方式,提高員工的各項知識技能,回饋員工一直以來對公司的付出,為今后能夠更好的發(fā)展奠定基礎。

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會上總經(jīng)理潘劍云表示師徒幫帶是企業(yè)文化建設的重要組成部分,是恒裕礦業(yè)對于人才培養(yǎng)的重要舉措,潘總也親自與兩名徒弟結(jié)成師徒對子,潘總表示會將自己多年積累的專業(yè)知識和實踐經(jīng)驗,毫無保留地傳授給徒弟們,幫助他們快速成長。

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儀式現(xiàn)場每位徒弟雙手端起茶杯,恭敬地向師傅鞠躬敬茶。師傅們則雙手接過茶杯,這代表著他們接過了一份沉甸甸的責任。此時起,他們將以豐富的經(jīng)驗和精湛的技術(shù),為徒弟們點亮前行的燈塔,這不僅是對徒弟的關(guān)心和培養(yǎng),更是對公司未來的擔當和貢獻。而徒弟們也將以謙遜的態(tài)度、飽滿的熱情,虛心地向師傅們學習,為公司的發(fā)展貢獻自己的力量。師徒情誼,傳承不息,如同火炬?zhèn)鬟f,照亮未來的路。




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董事長柯銀輝表示,師徒幫帶活動,不僅能提高員工的業(yè)務水平,更能增進團隊的凝聚力和向心力。柯總要求人力資源部門隨后要制定完善、切合公司及員工實際情況的培訓計劃,將“雛鷹計劃”落實到實處。同時也希望大家都能用心參與到本次活動,加強互動,共同營造一個互幫互助、共同進步的良好氛圍,讓師徒幫帶活動取得更加豐碩的成果,為公司的發(fā)展注入新的活力!

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師徒幫帶,是一種傳承,是一種責任,更是一種精神。一聲“師傅”,是尊敬、是求知,一聲“徒弟”,是呵護、是授予。聲聲呼喚中,是對技能的傳承,更是對恒裕文化的傳承。以師帶徒、傳遞匠心,希望師傅們不負眾望、勇挑重擔,徒弟們虛心求教、學以致用,讓我們共同期待這些師徒們在今后的工作中攜手共進,共創(chuàng)美好未來!

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